VEIKLOS SRITYS:

Karjeros galimybės

Kviečiame teikti prašymą tarnybiniam kaitumui į Skaitmeninių paslaugų reguliavimo grupės vadovo pareigybę

Lietuvos Respublikos Ryšių reguliavimo tarnyba (RRT) yra nacionalinė elektroninių ryšių, geležinkelių ir pašto, skaitmeninių paslaugų rinkų reguliavimo institucija. Mūsų veikla yra glaudžiai susijusi su nuolatiniais pokyčiais, visuomenės tobulėjimu, skaitmeninės rinkos vystymusi, naujovėmis bei inovacijomis. RRT siekia užtikrinti aukštą skaitmeninių paslaugų reguliavimo kokybę ir efektyvumą. Į  Skaitmeninių paslaugų reguliavimo grupę ieškome vadovo (-ės) valstybės tarnautojo (-s), kuri (-s) prisijungęs prie komandos padėtų pasiekti ilgalaikių strateginių tikslų.

Pagrindinės funkcijos:

  • vadovauti skaitmeninių paslaugų ir turinio reguliavimo procesams;
  • stebėti skaitmeninių paslaugų plėtros tendencijas ir pokyčius;
  • priimti su skaitmeninių paslaugų reguliavimu ir priežiūra susijusius sprendimus;
  • rengti pasiūlymus ir teikti sprendimus dėl skaitmeninių paslaugų reguliavimo tobulinimo;
  • vadovauti komandos veiklai ir koordinuoti išteklių naudojimą siekiant optimizuoti veiklą.

Detalus pareigybių aprašymas: SPRG vadovas_20250205.pdf

Mes siūlome:

  • galimybę prisidėti prie saugios elektroninės erdvės kūrimo vartotojams;
  • galimybę tobulėti profesinėje srityje, mokymus ir dalyvavimą tarptautinėse konferencijose bei darbo grupėse;
  • papildomas sveikatos draudimas;
  • papildomos apmokamos atostogos ir sveikatinimosi dienos;
  • modernų darbo biurą su visais patogumais.

Jeigu susidomėjote, prašome pateikti savo CV ir kontaktinius duomenis Veiklos valdymo departamento vyresniajai  ekspertei Vitalijai Baimler-Saveikienei el. paštu: [email protected]

Kontaktinis telefono nr. +370 661 95212.

Dokumentai kaitumui priimami iki vasario 20 d.

ATRANKA Į LIETUVOS RESPUBLIKOS RYŠIŲ REGULIAVIMO TARYBOS NARIUS

RRT valdo ir RRT kompetencijai priskirtais klausimais sprendimus priima kolegialus RRT valdymo organas – RRT taryba (Taryba).

RRT veikla:

Daugiau informacijos apie įstaigos veiklą galima rasti: https://www.rrt.lt/apie-rrt/rrt-veikla/

Tarnybos interneto svetainės adresas: https://www.rrt.lt/

Tarnybos tikslai ir uždaviniai nustatyti Lietuvos Respublikos elektroninių ryšių įstatymo 8 straipsnyje, funkcijos – 9 straipsnyje:

https://www.e-tar.lt/portal/lt/legalAct/c753b2904dc511ec862fdcbc8b3e3e05 

Tarybą sudaro penki nariai. Tarybos pirmininką ir keturis narius skiria Respublikos Prezidentas Ministro Pirmininko teikimu 5 metų kadencijai. Pirmą kartą po LR elektroninių ryšių įstatymo įsigaliojimo du Tarybos nariai buvo skiriami 3 metų kadencijai. Tas pats asmuo Tarybos pirmininku ar nariu gali būti paskirtas ne daugiau kaip dviem 5 metų kadencijoms iš eilės. Jei Tarybos narys buvo paskirtas 3 metų kadencijai, jis gali pretenduoti į tris kadencijas.

Skelbiama 2 (dviejų) Tarybos narių atranka 5 metų kadencijai. Paskirti Tarybos nariai pareigas pradės eiti 2025 m. gegužės 20 d.

Kandidatų į RRT Tarybos narius atranką inicijuoja Lietuvos Respublikos Vyriausybės kanceliarija.

Kandidatų į Tarybos narius atranka vykdoma vadovaujantis Kandidatų į Lietuvos Respublikos ryšių reguliavimo tarnybos tarybą atrankos tvarkos aprašu, patvirtintu Lietuvos Respublikos Vyriausybės 2022 m. vasario 14 d. nutarimu Nr. 132: https://www.e-tar.lt/portal/lt/legalAct/d00a5050948911ecaf3aba0cb308998c

Tarybos pirmininko darbo užmokestis yra lygus 5 (penkiems) šalies ūkio darbuotojų praėjusių kalendorinių metų vidutinių mėnesinių bruto darbo užmokesčių, kuriuos apskaičiuoja ir skelbia Lietuvos statistikos departamentas, vidurkio dydžiams. Tarybos pirmininko pavaduotojo darbo užmokestis yra lygus 95 procentams Tarybos pirmininko darbo užmokesčio dydžio. Tarybos narių darbo užmokestis yra lygus 90 procentų Tarybos pirmininko darbo užmokesčio dydžio. Jeigu nėra Lietuvos statistikos departamento apskaičiuoto ir paskelbto praėjusių kalendorinių metų šalies ūkio darbuotojų vidutinių mėnesinių bruto darbo užmokesčio vidurkio, Tarybos pirmininko atlyginimo dydis skaičiuojamas pagal už praeitų kalendorinių metų duomenis tol, kol Lietuvos statistikos departamentas apskaičiuoja ir paskelbia praėjusių kalendorinių metų duomenis.

Kandidatams keliami reikalavimai:

  • Lietuvos Respublikos pilietis;
  • nepriekaištinga reputacija (asmuo negali būti laikomas nepriekaištingos reputacijos, jeigu jis neatitinka Valstybės tarnybos įstatyme valstybės tarnautojams nustatytų nepriekaištingos reputacijos kriterijų);
  • aukštasis universitetinis (ne žemesnis kaip magistro laipsnis ar jam prilygintas) išsilavinimas.

Pastaba. Tarybos nariu negali būti skiriamas asmuo, kuris likus mažiau kaip vieniems metams iki paskyrimo į Tarybos nario pareigas dienos ėjo pareigas įmonių, kurių veiklą reguliuoja Tarnyba, valdymo organuose. Tarybos narys negali eiti jokių kitų renkamų ar skiriamų pareigų, dirbti kitose įstaigose ar įmonėse, išskyrus mokslinį, pedagoginį ir kūrybinį darbą.

Tarybos funkcijos:

  • pristačiusi Vyriausybei, kiekvienais metais tvirtina RRT pagrindinius veiklos rodiklius;
  • tvirtina RRT strateginį veiklos planą, biudžeto programos sąmatą, pajamų ir išlaidų metines sąmatas, RRT struktūrą, struktūrinių padalinių nuostatus, RRT darbo reglamentą, taip pat nustato  RRT valstybės tarnautojų ir darbuotojų, dirbančių pagal darbo sutartis, didžiausią leistiną pareigybių skaičių, atsižvelgdama į Lietuvos Respublikos valstybės biudžeto ir savivaldybių biudžetų finansinių rodiklių įstatymu  RRT patvirtintus asignavimus darbo užmokesčiui;
  • tvirtina Viešojo sektoriaus atskaitomybės įstatymo nustatyta tvarka parengtą RRT metinių ataskaitų rinkinį;
  • tvirtina RRT teisės aktus – nutarimus visais RRT kompetencijai priklausančiais klausimais, išskyrus Elektroninių ryšių įstatyme nurodytus atvejus, kai atitinkamus įsakymus jo, kaip vienasmenio įstaigos vadovo, kompetencijai priklausančiais klausimais priima RRT pirmininkas;
  • RRT vardu priima sprendimus, susijusius su elektroninių ryšių rinkų tyrimais, ūkio subjektų patikrinimais, leidimų išdavimu, laikinųjų priemonių taikymu;
  • RRT vardu skiria ekonomines sankcijas ūkio subjektams arba atsisako jas skirti;
  • RRT vardu nustato įpareigojimus ūkio subjektams, įskaitant įpareigojimus didelę įtaką atitinkamoje rinkoje turintiems ūkio subjektams;
  • nagrinėja ginčus tarp ūkio subjektų ir priima visus su tuo susijusius sprendimus;
  • RRT vardu priima kitus sprendimus kitais šiame ir kituose įstatymuose, Vyriausybės nutarimuose, Europos Sąjungos teisės aktuose ir jų įgyvendinamuosiuose teisės aktuose, RRT nuostatuose nustatytais klausimais.

Kandidatai turi pateikti:

  • paraišką dalyvauti atrankoje ir sąžiningumo deklaraciją (nuoroda į formą);
  • nepriekaištingos reputacijos deklaraciją (nuoroda į formą);
  • gyvenimo aprašymą;
  • motyvacinį laišką;
  • kandidato tapatybę patvirtinančio asmens dokumento kopiją.

Dokumentų pateikimo terminas, vieta ir būdai:

  • Dokumentai priimami iki 2025 m. vasario 14 d. imtinai.
  • Dokumentus prašome siųsti el. p. [email protected], laiško temoje nurodyti „Kandidatų į Ryšių reguliavimo tarnybos Tarybos narius atranka“.

Kontaktinis asmuo atrankos dokumentų pateikimo ir atrankos vykdymo klausimais – Gintarė Grigonė (Administravimo departamento Personalo valdymo skyriaus patarėja), mob. +370 664 65 781, el. p. [email protected].

Duomenys apie pretendentus viešai neskelbiami, tvarkomi tik pretendentų atrankos ir vidaus administravimo tikslais.

Vykdant atranką gauti asmens duomenys tvarkomi laikantis 2016 m. balandžio 27 d. Europos Parlamento ir Tarybos reglamento (ES) 2016/679 dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant asmens duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo ir kuriuo panaikinama Direktyva 95/46/EB (Bendrasis duomenų apsaugos reglamentas) ir Lietuvos Respublikos asmens duomenų teisinės apsaugos įstatymo nustatytų reikalavimų.

Atranka paskelbta 2025 m. vasario 7 d.

IT projektų vadovas (-ė) (informacinių sistemų kūrimo ar atnaujinimo projektams)

Ryšių reguliavimo tarnyba (RRT) yra nacionalinė elektroninių ryšių, pašto ir geležinkelių transporto rinkų reguliavimo institucija. Mūsų veikla yra glaudžiai susijusi su nuolatiniais pokyčiais, visuomenės tobulėjimu, skaitmeninės rinkos vystymusi, naujovėmis bei inovacijomis.
Dirbadmas RRT Jūs prisidėsite prie RRT skaitmenizavimo idėjų įgyvendinimo užtikrinant efektyvesnę RRT veiklą ir optimizuojant RRT veiklos procesus.
Mes vertiname iniciatyvumą bei novatoriškumą, o bendradarbiavimas bei vertės kūrimas yra vienos pagrindinių mūsų vertybių. Jei visa tai Jums artima, kviečiame jungtis prie RRT ir prisidėti prie IT strategijos įgyvendinimo.

Jūsų darbo dienos užduotys:

  • inicijuoti, planuoti ir valdyti informacinių sistemų kūrimo ar atnaujinimo projektus, užtikrinant jų įgyvendinimą laiku ir veiksmingai;
  • taikyti geriausias projektų valdymo praktikas (PMBOK, SCRUM, AGILE) ir teikti siūlymus dėl jų tobulinimo;
  • analizuoti sąsajas tarp veiklos poreikių, technologijų bei kitų organizacijos projektų, valdyti priklausomybes;
  • dalyvauti dirbtinio intelekto (DI) sprendimų diegime ir integracijoje į organizacijos veiklą;
  • valdyti projekto rizikas bei stebėti progresą, teikiant aiškias ataskaitas vadovybei.

Tikimės, kad Jūs:

  • Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą (informacinių technologijų, verslo vadybos ar susijusioje srityje).
  • Turite patirties:

– bent 3 metų IT projektų valdymo patirtis, dirbant su įvairių funkcijų komandomis ir užtikrinant sklandų naujų ar atnaujinamų informacinių sistemų kūrime;

– veiklos procesų optimizavimo ir skaitmenizavimo ir projektuose;

– viešųjų pirkimų organizavime ir įgyvendinime;

– darbo pagal AGILE/SCRUM metodikas, jų pritaikymo IT projektuose;

– dirbant su DI sprendimais laikytume privalumu.

  • Gebate:

– išmanyti IT projektų valdymo metodikas ir informacinių sistemų kūrimo gyvavimo ciklą;

– efektyviai valdyti laiką, išteklius ir komandas;

– aiškiai komunikuoti ir bendradarbiauti komandoje;

– bendrauti anglų kalba (B2 lygis);

– domitės inovacijomis ir jų taikymu skaitmeninės transformacijos srityje.

Mes siūlome:

  • galimybę dirbti su reikšmingais skaitmeninių inovacijų projektais;
  • profesinio augimo galimybes: tarptautiniai projektai, mokymai;
  • papildomas sveikatos draudimas;
  • papildomos apmokamos atostogos ir sveikatinimosi dienos;
  • modernų darbo biurą su visais patogumais;
  • atlyginimą nuo 4106 iki 4642 Eur (neatskaičius mokesčių), priklausantį nuo jūsų darbo patirties ir kompetencijų.

Kita informacija:

  • Konfidencialumą garantuojame.
  • Pagrindinis RRT ofisas ir darbo vieta – Vilniuje, Naujamiestyje.
  • Kilus klausimams, kreipkitės į personalo ekspertę Vitaliją Baimler-Saveikienę, mob. +370 661 95212. arba el. paštu: [email protected]
Vyresnysis (-ioji) veiklos analitikas (-ė)

Ryšių reguliavimo tarnyba (RRT) yra nacionalinė elektroninių ryšių, pašto ir geležinkelių transporto rinkų reguliavimo institucija. Mūsų veikla yra glaudžiai susijusi su nuolatiniais pokyčiais, visuomenės tobulėjimu, skaitmeninės rinkos vystymusi, naujovėmis bei inovacijomis.
Dirbadmas RRT Jūs prisidėsite prie RRT skaitmenizavimo idėjų įgyvendinimo užtikrinant efektyvesnę RRT veiklą ir optimizuojant RRT veiklos procesus.
Mes vertiname iniciatyvumą bei novatoriškumą, o bendradarbiavimas bei vertės kūrimas yra vienos pagrindinių mūsų vertybių. Jei visa tai Jums artima, kviečiame jungtis prie RRT ir prisidėti prie IT strategijos įgyvendinimo.

Jūsų darbo dienos užduotys:

  • atliksite RRT veiklos poreikių, veiklos procesų optimizavimo galimybių bei RRT informacinių sistemų funkcionalumų, RRT informacinių sistemų tarpusavio integracijų analizę;
  • rengsite technines specifikacijas RRT veiklos procesų skaitmenizavimui, derinsite su RRT veiklos atstovais;
  • dalyvausite RRT informacinių sistemų kūrimo ir vystymo projektų įgyvendinimo veiklose;
  • prižiūrėsite RRT informacinių sistemų kūrimo ir plėtros užduočių įgyvendinimo procesą, testuosite suprogramuotus informacinių sistemų funkcionalumus;
  • rengsite RRT informacinių sistemų naudojimo metodinę medžiagą ir konsultuosite naudotojus;
  • atliksite trečiųjų šalių teikiamų RRT informacinių sistemų vystymo ir/ar palaikymo paslaugų kokybės priežiūrą;
  • teiksite siūlymus dėl galimų naujų technologijų diegimo, siekiant pagerinti RRT veiklos efektyvumą.

Tikimės, kad Jūs:

  • turite aukštąjį universitetinį fizinių mokslų išsilavinimą, o privalumu laikytume sertifikatus, susijusius su verslo analitika ar procesų automatizavimu;
  • turite žinių apie duomenų bazes, sistemų analizės metodus (pvz., UML, BPMN), Agile/Scrum metodologijas;
  • esate sukaupę bent 3 metų patirtį informacinių sistemų analitiko srityje ir dalyvaujant IT projektų įgyvendinime kuriant informacinę sistemą nuo informacinės sistemos inicijavimo iki priėmimo į eksploataciją;
  • gebate analizuoti veiklos procesus ir juos optimizuoti;
  • gebate analizuoti ir interpretuoti geografinius duomenis;
  • išmanote IT projektų valdymo principus ir metodus.

Mes siūlome:

  • sąlygas dalyvauti mokymuose stiprinant kompetencijas reikalingas Jūsų darbe;
  • papildomą sveikatos draudimą;
  • daugiau apmokamų atostogų negu numato darbo kodeksas, iš viso 22 dienos;
  • 1 papildomą dieną per mėnesį, skirtą sveikatinimuisi;
  • parkavimo vietą, sporto salę su inventoriumi, įkrovimo vietą el. paspirtukui, modernų biurą ir visą reikiamą įrangą;
  • atlyginimą nuo 3035 Eur iki 3392 Eur neatskaičius mokesčių, priklausantį nuo kandidato patirties ir kompetencijų.

Kita informacija:

  • Konfidencialumą garantuojame.
  • Pagrindinis RRT ofisas ir darbo vieta – Vilniuje, Naujamiestyje.
  • Kilus klausimams, kreipkitės į personalo ekspertę Vitaliją Baimler-Saveikienę, mob. +370 661 95212. arba el. paštu: [email protected]

Informacija atnaujinta 2025-02-14